Salarié de droit privé, vous estimez que les minimas conventionnels ne sont pas respectés et êtes à la recherche d'un avocat pour vérifier la conformité à la convention collective à laquelle est rattachée votre entreprise ?
Inscrite au barreau de Nantes depuis 2022, j'exerce au sein de mon cabinet Lex Artis, situé à Saint-Sébastien-sur-Loire, près de Vertou.
Mes compétences en droit social et notamment en droit du travail me permettent d'assister et de défendre les droits des salariés lorsqu'il existe un litige relatif à l'application d'une convention collective.
Négociées entre les représentants des employeurs et des salariés, les conventions collectives définissent les conditions de travail spécifiques à un secteur d’activité. Elles couvrent des aspects cruciaux tels que les salaires, les congés, les primes, et bien d'autres avantages.
Aussi, lorsqu'un litige survient concernant leur application, il est essentiel de bénéficier de l'accompagnement d'un avocat expérimenté pour garantir la protection de vos droits.
La convention collective est un accord écrit négocié entre les syndicats représentant les salariés et les organisations patronales représentant les employeurs d'un même secteur d'activité. Elle a pour but de compléter et d’améliorer les dispositions légales du Code du travail, en offrant des garanties supplémentaires et mieux adaptées aux spécificités de chaque secteur professionnel.
Ces conventions régissent divers aspects des relations de travail, notamment :
Par exemple, une convention collective peut prévoir des majorations de salaire pour les heures supplémentaires, des jours de congés supplémentaires pour ancienneté, ou encore des dispositions particulières en cas de licenciement.
L'application de la convention collective est obligatoire pour tous les employeurs et salariés du secteur concerné, dès lors qu'elle a été étendue par arrêté ministériel. Elle constitue un cadre de référence qui garantit des conditions de travail équitables et protège les droits des salariés tout en définissant clairement les obligations des employeurs.
En tant qu'avocate en droit du travail près de Vertou, je peux vous aider à comprendre les dispositions de votre convention collective et à vérifier que votre employeur respecte bien toutes les obligations qui en découlent. Si vous rencontrez un problème lié à l'application de ces dispositions, je vous accompagne pour résoudre le litige de manière amiable ou judiciaire, en veillant à ce que vos droits soient pleinement respectés.
En cas de litige sur l'application de la convention collective, je vous accompagne et vous représente pour défendre vos droits. Les litiges peuvent être variés : non-paiement des primes prévues par la convention, non-respect des conditions de travail, des procédures disciplinaires, ou encore des dispositions relatives aux congés.
Mon intervention commence par une analyse approfondie de votre situation et des dispositions de la convention collective applicables à votre secteur d'activité. Je vérifie que les règles ont bien été respectées par votre employeur et j'identifie les manquements éventuels. Ensuite, je vous conseille sur les démarches à entreprendre pour faire valoir vos droits, qu'il s'agisse de négocier directement avec l'employeur ou d'entamer une procédure devant les juridictions compétentes.
Lorsque la négociation directe avec l'employeur est possible, je vous accompagne pour trouver une solution amiable qui respecte vos droits. Cette étape est souvent la plus rapide et la moins coûteuse. Si la négociation échoue, je prépare votre dossier pour le présenter devant le Conseil de Prud'hommes ou d'autres instances compétentes. Je veille à rassembler toutes les preuves nécessaires et à formuler des arguments juridiques solides pour soutenir votre cause.
Mon objectif est de vous offrir un soutien juridique complet et personnalisé pour résoudre votre litige de manière efficace. Aussi, si vous êtes un salarié de droit privé confronté à un non-respect de la convention collective applicable à votre entreprise, je suis à votre disposition pour vous conseiller et vous représenter. Mon engagement est de défendre vos intérêts avec détermination et professionnalisme, en veillant toujours à une application juste et équitable de la convention collective. Alors, contactez-moi vite pour me faire part de vos attentes et convenir d'un rendez-vous chez Lex Artis, mon cabinet d'avocat à Saint-Sébastien-sur-Loire, près de Nantes et de Vertou.
Je suis là pour vous offrir un accompagnement juridique personnalisé pour toutes vos démarches liées au droit de la Sécurité sociale et au droit du travail.
N'hésitez pas à me contacter, Gwendoline Lefort, avocat en droit social près de Nantes et de Vertou, à Saint-Sébastien-sur-Loire précisément, pour toute question ou pour prendre rendez-vous.
